Programa de inclusión laboral
En 2022 comenzó a implementarse el Programa de Inclusión Laboral con el objetivo de desarrollar habilidades para la empleabilidad de los egresados del Colegio María de Guadalupe y otras entidades vecinas, para que puedan insertarse en el mundo del trabajo y diseñar un proyecto de vida superador.
Realizamos capacitaciones en habilidades socioemocionales, sociolaborales y habilidades técnicas en alianza con el Programa de Responsabilidad Social de AVN (Asociación Vecinal de Nordelta), y logística en alianza con Plaza Logística y Arlog.
Capacitación
- Habilidades digitales para la empleabilidad.
- Autoconocimiento y diseño de un proyecto personal.
- Trabajo en equipo y liderazgo.
- Presentación y lenguaje corporal.
- Comunicación asertiva y habilidades lingüísticas.
- Hábitos, derechos y obligaciones del trabajo.
- Educación financiera.
- Armado de CV y entrevista laboral.
Acercamiento empleos
- Visitas a empresas y organizaciones.
- Entrevistas simuladas.
- Panel de profesionales.
Inserción laboral
- Bolsa de trabajo con empresas aliadas.
- Acompañamiento personalizado en la inserción por el primer año.
Si querés participar del programa escribí a
APOYÁ EL PROGRAMA DE INCLUSIÓN LABORAL
Comprometé oportunidades laborales
Bolsa de trabajo
- Ofertas de puestos de trabajo, donde los participantes del programa puedan hacer uso de sus conocimientos y habilidades digitales.
- Reportes e intercambios con los referentes de la Fundación para poder hacer un seguimiento cuidado de cada participante en el proceso de búsqueda e inserción.
COMPROMETÉ EXPERIENCIA
Talleres, visitas y entrevistas
- Capacitaciones u oradores en el marco de los talleres.
- Visitas de los jóvenes a las empresas.
- Entrevistas laborales simuladas.
